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繳納社保,其中的養(yǎng)老保險是根據(jù)基數(shù)退休后進行領(lǐng)取養(yǎng)老金,社保公積金基數(shù)是根據(jù)工資比例進行繳納,同時基數(shù)的高低也影響著以后領(lǐng)取金額的多少,并且可以根據(jù)實際情況而定,接下來法律快車小編將會為大家?guī)黻P(guān)于社保公積金基數(shù)高好還是低好問題的解答。
一、社保公積金基數(shù)高好還是低好
社保的養(yǎng)老保險需要滿足繳納15年退休后才能領(lǐng)取養(yǎng)老金,社保的繳納基數(shù)越高,那么退休后所享受的養(yǎng)老金也越高;公積金也是根據(jù)繳納基數(shù)所決定的,基數(shù)越高繳納的越多;建議社保和公積金的繳納基數(shù)可以根據(jù)自己的實際情況來決定,以上建議僅供參考,具體詳情建議咨詢當?shù)厣绫>旨肮e金中心。
二、公積金繳納基數(shù)怎么算
住房公積金月繳存基數(shù)為職工上一年度工資總收入/12。
根據(jù)《住房公積金管理條例》( 國務(wù)院令第350號)規(guī)定:職工住房公積金月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例;住房公積金月繳存基數(shù)為職工本人上一年度月平均工資,即住房公積金月繳存基數(shù)為職工,上一年度工資總收入/12。
住建部、財政部、人民銀行《關(guān)于改進住房公積金繳存機制進-步降低企業(yè)成本的通知》(建金[2018]45號)規(guī)定:繳存住房公積金的月工資基數(shù),不得高于職工工作地所在設(shè)區(qū)城市統(tǒng)計部門]公布的上一年度職工月平均工資的3倍。
法律依據(jù):
《住房公積金管理條例》(國務(wù)院令第350號)規(guī)定:職工住房公積金月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例;住房公積金月繳存基數(shù)為職工本人上一年度月平均工資,即住房公積金月繳存基數(shù)為職工上一年度工資總收入/12。
三、社?;鶖?shù)對退休工資的影響
社保基數(shù)是計算退休工資的重要因素,它直接影響到退休工資的多少。
退休工資計算方法:退休工資=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金,基礎(chǔ)養(yǎng)老金=?。弁诵輹r本市_上年度在崗職工月平均工資x(1+本人平均工資指數(shù))]?。?x本人全部繳費年限(工齡)x1%,個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應(yīng)的計發(fā)月數(shù),本人平均工資指數(shù)=參保人繳費基數(shù)上年平均工資。
從上述公式中也可以看出,與退休工資相關(guān)的平均工資指數(shù)和個人賬戶余額都跟社保基數(shù)有關(guān)。
目前,國家法定的退休年齡是男職工60周歲,女職工55周歲。職工想要領(lǐng)取退休工資,那么在退休之前社保必須交滿15年以上,如果沒有交滿15年,那么退休時只能領(lǐng)取個人賬戶里面的錢,由公司繳納的錢是不能領(lǐng)取的。
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